{"id":15810,"date":"2018-04-23T10:01:35","date_gmt":"2018-04-23T10:01:35","guid":{"rendered":"https:\/\/blogs.funiber.org\/pt\/?p=15810"},"modified":"2018-04-23T10:01:35","modified_gmt":"2018-04-23T10:01:35","slug":"funiber-equipe-empresas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.funiber.blog\/pt\/empresas-e-rh\/2018\/04\/23\/funiber-equipe-empresas","title":{"rendered":"Trabalhar em equipe beneficia as empresas"},"content":{"rendered":"<h2>O trabalho em equipe \u00e9 a f\u00f3rmula essencial para o alcance dos objetivos e conquistas de uma empresa, segundo especialistas. Estes s\u00e3o alguns conselhos para impulsion\u00e1-la<\/h2>\n<p>Um grupo de trabalho, conforme a RAE, \u00e9 um conjunto ou equipe que em uma escola organiza o professor ou constituem os alunos para realizar em comum uma tarefa. No \u00e2mbito empresarial, de acordo ao empres\u00e1rio chileno <a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/fernandovigorena\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Fernando Vigorena<\/a>, os membros da equipe devem ter o conhecimento de todas as informa\u00e7\u00f5es, etapas e filosofia do trabalho a ser realizado.<!--more--><\/p>\n<p>Estes s\u00e3o alguns conselhos para impulsionar o trabalho em equipe segundo Vigorena:<\/p>\n<ul>\n<li>Gerar confian\u00e7a: Uma equipe unida e focada em cumprir objetivos claros faz que se obtenham as metas propostas e gere maior confian\u00e7a por parte dos acionistas que veem resultados tang\u00edveis. Tudo isto se traduz em um ambiente est\u00e1vel e c\u00f4modo para seguir trabalhando.<\/li>\n<li>Fomentar o sentido de perten\u00e7a: N\u00e3o h\u00e1 empregados mais produtivos que aqueles que s\u00e3o felizes em seus trabalhos.<\/li>\n<li>Promover a comunica\u00e7\u00e3o: As melhores equipes s\u00e3o aquelas que se comunicam, escutam e retroalimentam.<\/li>\n<li>Proporcionar material necess\u00e1rio para a realiza\u00e7\u00e3o do neg\u00f3cio.<\/li>\n<li>Premiar os lucros do trabalho em equipe: Se as metas forem alcan\u00e7adas e atendidos os objetivos, \u00e9 essencial juntar a todos os envolvidos e agradecer a eles por seus esfor\u00e7os.<\/li>\n<\/ul>\n<p><a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/olgablancoexecutivecoach\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Olga Blanco<\/a>, consultora de recursos humanos e especialista em coaching, argumentou que &#8220;ao trabalhar em equipe s\u00e3o melhoradas a comunica\u00e7\u00e3o e a colabora\u00e7\u00e3o dentro das organiza\u00e7\u00f5es, fomenta-se a aprendizagem compartilhada, produzindo um maior envolvimento nos processos por parte dos empregados, proporcionando um maior n\u00famero de ideias&#8221;.<\/p>\n<p>Por outro lado, segundo um estudo realizado pela <a href=\"https:\/\/btpucp.pucp.edu.pe\/noticia-laboral\/ocde-latinoamerica-esta-debajo-del-promedio-trabajo-equipo\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Organiza\u00e7\u00e3o para a Coopera\u00e7\u00e3o e o Desenvolvimento Econ\u00f4mico (OCDE)<\/a> sobre os n\u00edveis de trabalho em equipe nas escolas na Am\u00e9rica Latina, por meio de testes PISA (The Programme for International Student Assessment), evidencia-se uma s\u00e9rie de indicadores que tornam que os jovens sejam menos ou mais colaborativos com outros.<\/p>\n<p>O relat\u00f3rio assinala que a habilidade de resolver problemas em conjunto cada vez \u00e9 mais valorada pelas empresas. Por exemplo, os sal\u00e1rios aumentam em 20% nos trabalhos que exigem mais habilidades sociais e menos conhecimentos de matem\u00e1tica. Entretanto, apenas 8% de estudantes do mundo se sobressaem na resolu\u00e7\u00e3o de conflitos em um entorno complexo.<\/p>\n<p>Exemplo de boas empresas<\/p>\n<p>O jornal digital <a href=\"http:\/\/www.abc.es\/economia\/20130306\/abci-mejores-empresas-para-trabajar-201303061204.htmlhttp:\/www.abc.es\/economia\/20130306\/abci-mejores-empresas-para-trabajar-201303061204.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">ABC Economia<\/a> apresenta um ranking elaborado pela consultora Great Agrada to Work com as melhores empresas para trabalhar. Segundo este ranking, <a href=\"https:\/\/www.gore.com.es\/historia-de-gore\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Gore Tex\u00a0<\/a>foi uma organiza\u00e7\u00e3o com base no trabalho em equipe que fomenta a iniciativa pessoal. N\u00e3o h\u00e1 organogramas tradicionais, n\u00e3o h\u00e1 cadeias de mando e n\u00e3o h\u00e1 canais de comunica\u00e7\u00e3o predeterminados.<\/p>\n<p>Quanto ao papel dos gerentes nas empresas frente ao trabalho em equipe, o estudo<a href=\"http:\/\/www.scielo.org.co\/pdf\/eg\/v28n123\/v28n123a08.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"> &#8220;O conceito de equipe na pesquisa sobre efetividade em equipes de trabalho&#8221;<\/a>, realizado pelos professores colombianos <a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/jaime-andr%C3%A9s-bayona-bohorquez-11113916\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Jaime Andr\u00e9s Bayona<\/a>, e <a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/oswaldo-heredia-cruz-39258b1a\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Oswaldo Heredia Cruz<\/a>, concluem que os gerentes n\u00e3o conhecem necessariamente os fatores que afetam \u00e0 efetividade das equipes de trabalho. Portanto, um adequado estabelecimento das compet\u00eancias das equipes \u00e9 essencial para o bom funcionamento dos processos de gest\u00e3o humana.<\/p>\n<p>Em s\u00edntese, segundo<a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/evacolladoduran\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"> Eva Collado<\/a>, consultora e escritora, &#8220;estamos em um momento de transforma\u00e7\u00e3o e mudan\u00e7a muito profunda em nossas linhas de neg\u00f3cio e organiza\u00e7\u00f5es. Uma das melhores alavancas para conseguir esta transforma\u00e7\u00e3o \u00e9, sem d\u00favida alguma, o trabalho em equipe e que funcione, s\u00f3 assim ser\u00e1 produzido o interc\u00e2mbio, a inova\u00e7\u00e3o e a criatividade necess\u00e1ria para avan\u00e7ar para os objetivos&#8221;.<\/p>\n<p>Para os interessados nestes temas, o <a href=\"https:\/\/www.funiber.org.br\/mestrado-internacional-em-auditoria-e-gestao-empresarial\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Mestrado Internacional em Auditoria e Gest\u00e3o Empresarial<\/a>, patrocinado pela <a href=\"http:\/\/www.funiber.org.br\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">FUNIBER<\/a>, promove a gera\u00e7\u00e3o de novos modelos de neg\u00f3cio da criatividade e o fomento de trabalho em equipe.<\/p>\n<p>Fonte:\u00a0<a href=\"https:\/\/www.ofisillas.es\/blog\/trabajo-en-equipo-en-oficina\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">C\u00f3mo fomentar el trabajo en equipo en la oficina<\/a><\/p>\n<p>Foto: Todos os direitos reservados<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O trabalho em equipe \u00e9 a f\u00f3rmula essencial para o alcance dos objetivos e conquistas de uma empresa, segundo especialistas. 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