Contar histórias como estratégia de Marketing
No marketing de conteúdo da web foi implementado o Storytelling, contar histórias como uma estratégia de comunicação para manter e atrair novos clientes para as empresas Storytelling é a melhor ferramenta para que as marcas sejam visíveis e promovam mais no mercado. De acordo com o dicionário de Cambridge, o Storytelling é a arte de contar histórias com base no uso de palavras e/ou imagens. Na comunicação estratégica, é a habilidade de transmitir a história da marca de tal forma que enamora o público-alvo. Ler mais
Novos desafios dos profissionais do mercado em 2018
Empresários e profissionais do setor de Marketing deverão enfrentar, em 2018, as novas tendências do mercado devido às grandes mudanças que a tecnologia e o setor digital trazem para as organizações. Estas são algumas delas A cada ano surgem novas tendências que se acentuam nos setores de marketing e de publicidade. No entanto, essas tendências vêm e vão com a mesma velocidade. Por esse motivo, o conhecimento empresarial antecipado é a estratégia e a solução perante as mudanças inesperadas. Ler mais
O que é contabilidade dos custos e como otimizar sua empresa?
A contabilidade de custos é um ramo da contabilidade geral com foco em identificar, predeterminar, registrar e analisar os custos envolvidos na fabricação de um produto ou na prestação de um serviço. A seguir são detalhados alguns dos aspectos que permitem identificar seus principais objetivos para otimizar o funcionamento de uma empresa Cada empresa deve identificar as necessidades que serão atendidas, o público usuário a qual será destinado e os produtos ou serviços que serão oferecidos para satisfazer as exigências dos clientes. Mas, sabemos no que consiste a contabilidade de custos e como beneficia o funcionamento de uma empresa? Ler mais
O coaching oferece bem-estar e melhores resultados no âmbito pessoal e organizacional
Atualmente, é possível aprender e desenvolver atitudes para se transformar no líder de uma organização. As empresas precisam de pessoas com capacidades de liderança, atitudes positivas e que sejam agentes de mudança para otimizar seus resultados e o coaching tem um papel primordial na formação de líderes Há duas teorias sobre se os líderes nascem ou são feitos, segundo Edwin Ghiselli. A primeira estabelece que há pessoas com características inatas que são transformados em líderes desde seus primeiros anos e em qualquer de um de seus ambientes como a escola. A segunda, constitui que são capacidades que as pessoas aprendem e desenvolvem para otimizar suas vidas e organizações. Ler mais
